Hopp til hovedinnholdet

Inkludering på topp - Mangfoldsledelse

Ansatte og ledere i frivillige organisasjoner
Illustrasjon med bilde av innledere og konferansier
Fra venstre: Håvard Øvregård fra Norges Idrettsforbund, Elisabeth Meland Stene fra Telenor, Andreas Erichsen og Thomas Jahren fra Likestillings- og diskrimineringsombudet, Ida Evita de Leon (foto Nikolai K. Freund) og Ida Marie Holmin fra Frivillighet Norge (foto Charlotte Sverdrup).

Hvordan jobber vi for mangfoldige organisasjoner og arbeidsplasser? Hva betyr aktivitets- og redegjørelsesplikten for frivillige organisasjoner? Dette er tema på denne samlingen i Inkludering på topp


Frivillig sektor er en av de viktigste sektorene i arbeids- og samfunnslivet. Kartlegginger Frivillighet Norge har gjort viser at få organisasjoner speiler befolkninger når det kommer til hvem som er ansatte og tillitsvalgte i organisasjonen. Inkludering på topp jobber med å peke på disse utfordringene i frivillig sektor.​ Vi ser løsninger, deler erfaringer og verktøy for hvordan frivillige organisasjoner kan øke mangfoldet i ledelsen og blant ansatte og tillitsvalgte.

Vi har invitert spennende innledere og deltakere tilstede i salen inviteres til å stille spørsmål.
Arrangementet blir også streamet. Lenke til streamingen blir publisert her.

Program

Samlingen ledes av Ida Evita de Leon. Ida jobber for Forsvaret med mangfold og likestilling. Hun har lang erfaring fra offentlige og frivillig sektor blant annet som kommunikasjonsrådgiver i Oslo kommune, daglig leder i Unge LEVE og som aktivitetskoordinator i Voksne for barn. Hun er grunnlegger av Black History Month Norway.

  • Ida Marie Holmin, assisterende generalsekretær i Frivillighet Norge, innleder om mangfoldsledelse og Inkludering på topp
  • Elisabeth Melander Stene, HR-direktør i Telenor forteller om Telenors erfaringer og deres program Telenor Open mind.
  • Håvard B. Øvregård, seniorrådgiver i Norges Idrettsforbund forteller om idrettens arbeid for mangfold og inkludering.
  • Thomas Jahren, seniorrådgiver og Andreas Erichsen, rådgiver i Likestilling- og diskrimineringsombudet foreleser om arbeidsgivers aktivitets- og redegjørelsesplikt.
  • Refleksjonsrunder og spørsmålsrunder.
  • Lunsj til slutt.


Målgruppen for samlingen er frivillige organisasjoner og andre med interesse for tema.

Det er gratis å delta, men påmelding er nødvendig.

Ressurser

Les om arbeidsgivers aktivitets- og redegjørelsesplikt på nettsiden til LDO

Les om inkludering på topp her

Se våre arbeidsverktøy for Mangfoldsledelse her

Se kartleggingene våre av mangfoldet i toppen i frivillige organisasjoner

Se artikkel og stream fra Inkludering på topp på Arendalsuka i år

Kontaktperson

Bilde av Ida Marie Holmin
Ida Marie Holmin
Assisterende generalsekretær
21 56 76 58
ida@frivillighetnorge.no

Meld deg på vårt nyhetsbrev

Les personvernerklæring